2008年7月12日，
鄭州中原應(yīng)用技術(shù)研究開發(fā)有限公司中期銷售會(huì)議在美麗的太湖之濱無(wú)錫順利召開。無(wú)錫分公司上半年的銷售和回款業(yè)績(jī)把公司領(lǐng)導(dǎo)班子和各分公司經(jīng)理吸引到了這里，大家齊聚太湖飯店共同交流并學(xué)習(xí)無(wú)錫的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和精神。
會(huì)議開始，張董就給我們與會(huì)的14位高中層人員提出了這樣一個(gè)問(wèn)題“找出無(wú)錫分公司連續(xù)四年高速、健康增長(zhǎng)的原因是什么？”帶著這個(gè)問(wèn)題，我們聽完了無(wú)錫分公司的上半年工作匯報(bào)，總結(jié)為三個(gè)方面：從銷售工作上，談到了客戶關(guān)系的維護(hù)和資金的維護(hù)；從財(cái)務(wù)工作上，談到了財(cái)務(wù)工作就是要在服務(wù)中控制銷售，在銷售中控制服務(wù)；從團(tuán)隊(duì)建設(shè)上，談到了無(wú)錫公司的每位成員都能用一顆平常的心和感恩的心去換位思考，做一些力所能及的工作，不僅換位，而且能夠做到補(bǔ)位。大家常講，自已的成功是一種滿足，而能夠一起成功就是一種成就。無(wú)錫分公司讓我們看到的不僅是一個(gè)人的成功，而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功。
成功的經(jīng)驗(yàn)是值得借鑒的，但是更需要的是學(xué)習(xí)總結(jié)他們的這種精神，汶川地震感動(dòng)中國(guó)，無(wú)錫精神感動(dòng)了中原。從無(wú)錫分公司每一位成員的身上我們不難發(fā)現(xiàn)這樣三種精神：敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊(duì)精神。
劉士鳳同志身懷六甲，毅然堅(jiān)守在工作崗位；張建同志孩子出生三天后才回家，回去三天后又重返工作崗位；王春峰同志結(jié)婚的前一天晚上才乘飛機(jī)輾轉(zhuǎn)兩地趕回家，第二天做了新郎；南京聯(lián)絡(luò)處下雨倉(cāng)庫(kù)進(jìn)水，他們整理貨物直到凌晨?jī)牲c(diǎn)；業(yè)務(wù)員為收回一筆資金，一個(gè)月連續(xù)三次穿越四省、行程1600多公里、歷時(shí)20多個(gè)小時(shí)；財(cái)務(wù)人員除完成自已本職工作外，還擔(dān)負(fù)起了辦事處內(nèi)勤的工作從無(wú)怨言……
這是怎樣的一種敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神啊！借用我們張董的一句話：“世界上最寶貴的就是人，我們從無(wú)錫公司身上看到了企業(yè)的希望，找到了企業(yè)精神的靈魂。”無(wú)錫分公司的全體人員，不管職位高低，無(wú)論工作崗位，他們都在無(wú)私地奉獻(xiàn)著自己。這就是我們中原最先進(jìn)的文化、最可貴的品質(zhì)、最崇高的境界、最偉大的主觀能動(dòng)性。現(xiàn)今大家都在講團(tuán)隊(duì)建設(shè)，商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，在企業(yè)日益成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體的今天，企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和戰(zhàn)斗力決定著企業(yè)的生死存亡。一個(gè)企業(yè)如果沒有一個(gè)有績(jī)效的團(tuán)隊(duì)，將會(huì)是一盤散沙。無(wú)錫分公司同心同德、分工明細(xì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，鑄就了一支高效有力的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
無(wú)錫公司給我們企業(yè)樹了一個(gè)榜樣，同時(shí)又行成了一種壓力，無(wú)錫的模式是企業(yè)將來(lái)要走的方向，旨在形成一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)造一個(gè)好的環(huán)境、培養(yǎng)一批好的人才。無(wú)錫的精神就是我們企業(yè)精神的靈魂所在，是值得我們中原大團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)成員學(xué)習(xí)的，經(jīng)過(guò)幾年的沉淀，現(xiàn)在我們提練出了無(wú)錫精神的精華“敬業(yè)、奉獻(xiàn)、團(tuán)隊(duì)”那么就讓我們發(fā)揚(yáng)無(wú)錫的精神，傳承中原的企業(yè)文化！打造一支象無(wú)錫公司一樣和諧共進(jìn)、無(wú)堅(jiān)不摧的企業(yè)團(tuán)隊(duì)吧！
